Job verloren? So kann es schnell wieder vorangehen

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Wenn die Kündigung auf dem Tisch liegt, sitzt der Schock meistens tief. Doch auch wenn es leichter geschrieben als getan ist: Wer sich schnell aufrafft und nach vorne blickt, hat die besseren Chancen. Bewerbung angehen, Beratung und Trainings online und offline nutzen und auf Karrieremessen vorbereiten heißen die To-Dos, die jetzt auf dem Zettel stehen. Denn das birgt Möglichkeiten, in kurzer Zeit wieder eine neue Aufgabe zu finden.

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Krisenzeiten, Umstrukturierungen, Fusionen – es gibt viele Gründe, warum Firmen Arbeitsverhältnisse mit Angestellten kündigen. Dass eine Kündigung auch neue Perspektiven eröffnet, weiß der Recruiting-Dienstleister IQB Career Services und zeigt Wege auf, wie Betroffene motiviert in ein neues qualifiziertes Arbeitsverhältnis starten.

Länger keine Bewerbung geschrieben? Vor allem Eigeninitiative zählt

Wer seinen Job verliert und möglichst schnell neu durchstarten möchte, sollte vor allem aktiv nach vorne blicken – und nicht zurück. Die IQB-Geschäftsführerin und Recruiting-Expertin Susanne Glück weiß: „Auch, wer länger keine Bewerbung geschrieben hat und die aktuellen Standards nicht kennt, hat gute Chancen auf eine Neubeschäftigung. Hier ist Eigeninitiative gefragt.“

Jobportale wälzen

Zunächst geht es darum, eine interessante neue Position zu finden. Jobportale im Internet bieten Stellen aus nahezu allen Branchen an. Es kann sich auch lohnen, das eigene Berufsnetzwerk näher unter die Lupe zu nehmen, denn über Kontakte kann man auch an Jobs gelangen, die noch gar nicht offiziell ausgeschrieben sind.

Für die Erstellung der Bewerbung lohnt sich Fachliteratur: Ratgeber rund um die Themen Bewerbung und Karriere bieten mithilfe beispielhafter Bewerbungsanschreiben und Lebensläufe konkrete Hilfestellung und geben praxisnahe Tipps für das Vorstellungsgespräch. Auch online sind zu diesem Thema zahlreiche Informationen verfügbar.

Umgehend als „arbeitssuchend“ melden

Für alle, die die Kündigung bereits in den Händen halten oder wissen, dass sie eintreffen wird, gilt: umgehend bei der Agentur für Arbeit als „arbeitssuchend“ registrieren lassen. Nur so haben Betroffene Anspruch auf ein persönliches Gespräch mit geschulten Beratern, können kostenlos eine Vielzahl von Onlinetrainings absolvieren und stellen sicher, dass sie Arbeitslosengeld erhalten, falls der neue Job sich nicht nahtlos an den alten anschließt. Wer sich nach einer Kündigung komplett neu orientieren und die Branche wechseln möchte, kann zudem Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen beantragen.

Ein Expertentipp für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger, deren Karriereplanung aufgrund der Coronakrise ins Stocken gerät: Verschiedene Hochschulen bieten per Videochat Onlineberatungen rund um die Themen Karriere und Bewerbung an.

Auf Fachmessen lassen sich persönliche Kontakte einfacher knüpfen

Wer seine Bewerbungsunterlagen sauber aufgearbeitet und vollständig vorliegen hat, kann schnell reagieren, wenn sich eine Karrieremesse ankündigt. Auf solchen Fachmessen, die in ganz Deutschland angeboten werden, knüpfen Jobsuchende Kontakte zu Unternehmen – entweder spontan oder nach vorheriger Anmeldung. Sie gelten als wichtige Anlaufstelle für Bewerbende – mit persönlichem Kontakt zu einer Vielzahl von Personalverantwortlichen.

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