Assistenzarzt (m/w/d) mit Weiterbildungswunsch Frauenheilkunde und Geburtshilfe

<b>Ihr Arbeitsbereich</b>
<p>In der Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe werden im Jahr mehr als 5.500 Patientinnen stationär behandelt oder im ambulanten OP-Zentrum versorgt. Der Chefarzt, Prof. Dr. med. Michael Weigel, ist zur vollen Weiterbildung im Fachgebiet, in der Medikamentösen Tumortherapie und im Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie ermächtigt. Eine volle Weiterbildungsermächtigung im Schwerpunkt Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin liegt am Hause vor. Bei jährlich rund  2.500 Operationen umfasst das Spektrum die ganze Breite des Fachgebiets, einschließlich robotischer Chirurgie. Das Brustkrebszentrum und das Gynäkologische Krebszentrum Schweinfurt-Mainfranken sind DKG- und TÜV-zertifiziert, eine Dysplasiesprechstunde ist etabliert. Als Perinatalzentrum der höchsten Versorgungsstufe (Level I) betreuen wir jährlich 1.700 Geburten; pränatale Diagnostik und Therapie erfolgen auf DEGUM-Stufe II.</p>
<p>Das insgesamt 10 Personen starke oberärztliche und fachärztliche Team der Frauenklinik rund um Chefarzt Prof. Dr. Weigel unterstützt und fördert gerne Ihre Weiterbildung. Derzeit befinden sich neun Kollegen (m/w/d) in Weiterbildung. </p>
<p>Gerne möchten wir einen weiteren Assistenzarzt (m/w/d) auf diesem Weg begleiten. </p>

<b>Ihre Aufgaben</b>
<p>Alles, was unser vielfältiges Fachgebiet so spannend macht:</p>
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<li>Verantwortungsvolle Mitarbeit in der Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe, im Brustkrebszentrum, Perinatalzentrum und Gynäkologischen Krebszentrum</li>
<li>Stationäre sowie ambulante Patientenversorgung</li>
<li>Mitwirkung bei bzw. Durchführung von allen gängigen Operationsverfahren im Fachgebiet</li>
<li>Teilnahme an Bereitschaftsdiensten und Rufbereitschaft</li>
<li>Mitarbeit in den Spezialsprechstunden</li>
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<b>Ihr Profil</b>
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<li>Freude am Arztberuf und Engagement</li>
<li>Neugier, Verantwortung und explizites Bedürfnis, Fragen zu stellen</li>
<li>Ausgeprägtes Weiterbildungsinteresse, das aktiv gefördert wird</li>
<li>Deutsche Approbation oder Berufserlaubnis und sicheres Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li>
<li>Überzeugung, das Wohl unserer Patientinnen stets als höchstes Gut anzusehen</li>
<li>Teamfähigkeit und Sozialkompetenz</li>
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<b>Ihre Perspektiven</b>
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<li>Kollegiale Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Strukturierte Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) mit der Möglichkeit individueller Schwerpunktsetzung</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag Ärzte/VKA</li>
<li>Zusätzliche Poolbeteiligung</li>
<li>Elektronische Arbeitszeiterfassung; Vergütung von Mehrarbeit oder Freizeitausgleich</li>
<li>Regelmäßige Weiterbildungen, Tumor- und Perinatalkonferenzen</li>
<li>Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio (Reha-City-Park), im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li>
<li>Exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen in der Region</li>
<li>Mitarbeiterverpflegung zu reduzierten Preisen im Restaurant</li>
<li>Vergünstigtes Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr</li>
<li>Hervorragende Infrastruktur und anspruchsvolles Freizeitangebot in einer reizvollen Region, von der die Universitätsstädte Bamberg und Würzburg nur 30 Minuten entfernt liegen</li>
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<b>Kontakt</b>
<p>Auskünfte erteilt Ihnen auf Wunsch <strong>Herr Prof. Dr. med. Weigel, </strong><strong>Chefarzt der Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe</strong>, unter der Telefonnummer <strong>09721 720-2132.<br></strong></p>
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